社員/スタッフを大切にする会社、従業員満足度が高い会社とは、どういう組織で、どんな文化や風土があるのかと言うと、誰のために、何のために仕事をしているのか、目的や方向性が明確であり、自分の強みを活かせ、チャレンジができる（異動もできる、多少の失敗も許される）組織風土があり、働く人たちにとって、仕事を通じて貢献できていると思える状態、仕事の成果から満足を得られる状態であることが1つ言えます。
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コーヒーブレイク ～幸せな人と組織を創る経営者コラム～ [ 特集カテゴリー ] コーヒーブレイク ～幸せな人と組織を創る経営者コラム～
～人を採れない組織から、人が人を連れてくる組織へ～ [ 2 ]
[ 著者 ] 中平 次郎 （なかだいら じろう）
